Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Wir entwickeln für unsere Kunden individuelle Softwarelösungen für deren zukünftigen und gegenwärtigen Herausforderungen. Dabei erstrecken sich unsere SCRUM orientierten Projekte in die gesamte Breite der digitalen Vielfältigkeit unserer Branche. Die Bereiche Industrie 4.0, IoT, Cloud Services sowie Client Lösungen aller Art begleiten unseren Alltag in allen bedeutenden Industriezweigen. Unser ständig wachsendes und dynamisches Team ermöglicht uns großen Gestaltungsfreiraum bei der Umsetzung unserer Projekte.

Welche Rolle Du dabei spielst

Zusammen mit unserem HR-Team entwickelst du den Aufbau unserer Arbeitgebermarke. Du bringst dich dabei in verschiedene zielgruppenorientierte Personalmarketing- und Kommunikationsmaßnahmen aktiv mit ein. Durch deine kreative Ader und deine Leidenschaft für verschiedene Social-Media-Channels hast du ein Gespür für neue Trends und für das Entwickeln von innovativem Content zusammen mit unseren Fachbereichen. Du unterstützt uns auf der Suche nach neuen Talenten für unser internationales Team und arbeitest im Bereich Active-Sourcing mit. Durch unsere agile Art zu arbeiten hast du die Möglichkeit, an vielen spannenden Projekten und Themen teil zu haben.

Was Du von uns erwarten kannst

  • Mehr Fairness: Egal auf welcher Ebene, wir begegnen uns im Team auf gleicher Augenhöhe.
  • Mehr Agilität: Flache Hierarchien und proaktives Arbeiten ermöglichen flexible Entscheidungen.
  • Mehr Flexibilität: Wir bieten Dir absolute Vertrauensarbeitszeit und Home-Office.
  • Mehr Innovation: Wir sind offen für Neues und immer auf der Suche nach innovativen Themen.
  • Mehr Abwechslung: Unser internationales Mitarbeiterumfeld ermöglicht Dir absolute Vielseitigkeit.
  • Mehr Benefits: Ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Heiß- und Kaltgetränke, u.v.m.
  • Mehr Zusammenhalt:Durch regelmäßige Meetings, Teamevents und Sommer- sowie Weihnachtspartys.

Was Du mitbringen solltest

  • Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit einem der Schwerpunkte Personal, Kommunikation oder Marketing.
  • Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Rahmen eines Praktikums oder als Werkstudent in einer Personal- oder Marketingabteilung sammeln können.
  • Du hast Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Social-Media-Kanälen.
  • Die Fähigkeit, Menschen mit deiner kreativen Art zu begeistern
  • Deutsch und Englisch beherrscht du auf einem verhandlungssicheren Niveau.
  • Dabei bist du kommunikationsstark und hast eine teamorientierte Persönlichkeit.

Frühestmöglicher Eintrittstermin: 01.01.2020

Unsere neugebauten Büroräume findest Du in Maxhütte-Haidhof OT Leonberg (Friedhofstraße 11) Nähe Regensburg.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin.

Bewerbungsformular



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